Непрерывное развитие

Сегодня для успешной работы важно быть в потоке новых идей, уделять время саморазвитию и повышать уровень компетенций.

РЖД создают все условия для непрерывного обучения и развития работников.

• Учебные центры профессиональных квалификаций (УЦПК) — самая масштабная сеть корпоративных центров подготовки и профессионального развития рабочих кадров в России. Здесь обучают востребованным железнодорожным профессиям и специальностям — от помощника машиниста и сигналиста до составителя поездов и электромонтера контактной сети.
• Корпоративный университет РЖД — современная бизнес-школа международного уровня, которая помогает развивать управленческие и профессиональные компетенции руководителей железнодорожной отрасли, а также формировать кадровый резерв РЖД.
• Система дистанционного обучения — цифровая платформа, где есть все, чтобы сделать развитие удобным и интересным: курсы, мастер-классы, обучающие марафоны, видео и другие форматы.
• Чемпионат профессионалов — масштабный конкурс профмастерства среди работников стальных магистралей. Это возможность проверить практические навыки в сложных производственных ситуациях и посоревноваться за звание лучшего в своем деле.
• Корпоративное наставничество — ключевой элемент адаптации и развития в компании: от представителей рабочих профессий до руководителей. В фокусе — передача знаний и навыков новым работникам, а также тем, кто сменил должность или у кого изменились обязанности на текущей позиции.