Инженер по подготовке кадров

Обязанности

• организация профессионального обучения рабочих и повышения квалификации руководящих работников и специалистов (подготовка, переподготовка);
• участие в работе по профессиональной ориентации молодежи, а также в разработке учебно-методической документации;
• обеспечение учебного процесса методическими материалами, оборудованием и внедрение в учебный процесс современных методов обучения;
• участие в проведении итоговых занятий, экзаменов, квалификационных проб, конкурсов профессионального мастерства рабочих;
• анализ качественных показателей результатов обучения и его эффективности;
• ведение отчетности.

Требования

• высшее (техническое или инженерно-экономическое) образование;
• опыт работы на аналогичных или инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

Условия

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста.

Социальный пакет

• добровольное медицинское страхование;
• санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.